一、 岗位职责：
统筹管理设备相关工作，包括：设备选型及使用管理；设备研发、投资技改项目管理；固定资产管理；能源、计量、工装管理等。
二、任职要求：
（1）本科以上学历，机械、电气类相关专业，45周岁以内；
（2）8年以上大中型公司机械、电气、设备管理等相关工作经验，其中3年以上设备部门经理级工作经验；
（3）具备良好的团队管理能力、项目管理能力；
（4）责任心强、积极上进。
三、待遇及福利
（1）工资待遇：综合月薪15K以上
（2）福利：五天八小时，七险一金（养老、医疗、工伤、生育、失业险、商业意外保险、重疾险，住房公积金），法定节假日、年休假、婚假、产假、陪产假、丧假等假期，节日工会福利，生日蛋糕券等。
（3）培训：公司各项培训、集团培训学院专业培训。