工作职责：
1.协助部门主管履行和解释行政政策，完成上级安排的工作，确保公司行政制度和政策落实到位。
2.协助部门策划、组织总公司各类对外活动，协助做好公司各项重大活动的安排、落实，确保公司团队文化建设落到实处。
3.协同完成总公司各类公文的处理与督办，完成总公司的会议管理，做好各类会前准备及会议记录、纪要工作，并建档，确保公司办公信息及时传递和备案可查。
4.负责公司办公设备、文具用品、劳防用品等采购及物料管理，并定期盘点，确保公司日常用品及时采购。
5.协同做好固定资产的采购及登记建档工作，定期对分公司物资设备的库存进行盘点，确保公司资产管理帐实相符，有序管理。
6.按照公司年度费用预算，严格控制各行政费用支出及确认费用分摊范围，确保项目行政花费在预算之内。
岗位要求：
1、22-35岁；
2、学历要求：全日制大专及以上；
3、工作经验：二年以上行政相关工作经验
4、工作技能：能熟练使用各类办公软件。
5、其他要求：
①性格开朗、积极主动、责任心强、忠诚守信、工作严谨，具有很好的语言文字表达及沟通能力
②具备较强工作承压能力